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劳动合同签了没给员工
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法律
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劳动合同签了没给员工需要怎么解决的呢?
关于劳动合同签了没给员工这个问题, 劳动合同由用人单位与劳动者
协商
一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 由此可见:劳动合同经用人单位与劳动者签字或者盖章已经生效。但用人单位没有将劳动合同交给劳动者
违反
了《劳动合同法》。劳动者有权通过向劳动监察大队
投诉
,要求劳动行政部门责令用人单位改正,给劳动者造成损害的,劳动者有权要求用人单位给予赔偿。
Tags:
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员工
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