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法律是如何规定的 | 公司遣散员工大会要怎么说
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法律
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公司遣散员工大会要怎么说,
法律
是如何规定的
公司遣散员工大会具体需要向员工说明遣散的具体
事由
,对员工的经济补偿标准,遣散的具体人员等事项。
《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者
协商
一致,可以解除劳动合同。
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遣散
法律
劳动关系
大会
劳动纠纷
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