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劳动法婚假的相关规定有哪些
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法律
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劳动法
婚假
的相关规定有哪些
劳动法有关婚假规定:
1、按法定
结婚
年龄
(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、结婚时
男女双方
不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。
4、在
探亲假
(探
父母
)期间结婚的,不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
Tags:
婚假
劳动法
劳动保障
劳动纠纷
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