试用期可以休哺乳假吗

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

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单方面可以起诉离婚吗

以下就是单方面可以起诉离婚吗的相关回答。结婚的证明材料（结婚证或婚姻登记机关证明）；　　（2）婚姻基础状况的证明材料。如经人介绍或包办买卖婚姻等证明材料；　　（3）婚后夫妻感情变化、引起离婚原因的证明材料。如因第三者插足引起离婚的，提供第三者介入的具体事实、证人证言、视听资料等证明材料；如有生理缺陷、精神病的，提供诊断书、鉴定书；　　（4）夫妻关系现状的证明材料。如分居的，提供分居时间、原因等材料；　　（5）曾经起诉离婚的，提供法院判决书、裁定书等材料；　　（6）子女状况。提供子女出生证、户口证明，夫妻双方抚养条件、子女愿意跟随哪一方生活的表示证明；　　（7）财产清单。包括财产的品种、数量、现状，取得时间和方式；　　（8）双方经济状况。双方收入、存款、债权债务等证明。如单位证明、工资卡，存款人、帐号、金额，债权、债务数量，债务债权人姓名、住址等；　　（9）住屋的证据材料。产权证书、租赁合同、证明或产权单位对租赁关系的意见；　　（10）需要对方给予经济帮助的，提供疾病或无劳动能力、经济来源状况的证明；　　（11）要求对方给予精神损害赔偿的，提供对方重婚/与他人同居/实施家庭暴力/虐待、遗弃家庭成员等证据。

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