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公司不合理的罚款如何处理
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法律
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公司不合理的罚款如何处理
可以向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁
诉讼
。
根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定,用人单位只能对劳动者严重
违反
法律
、规章制度以及严重失职、营私舞弊造成用人单位重大损害的行为,采取解除劳动合同、要求劳动者赔偿损失以及按约定支付违约金等措施。
因此,单位对于员工违反单位规章制度的行为进行罚款的规定没法律依据。
Tags:
公司经营纠纷
不合理
罚款
公司经营
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